Chargé de formation en entreprise

Ressources humaines

Domaine

Gestion des entreprises Comptabilité

Présentation du métier

Le métier de Chargé de formation en entreprise s'inscrit dans le domaine gestion des entreprises, comptabilité, plus précisément dans le secteur Ressources humaines. Ce métier offre de nombreuses perspectives professionnelles en France et à l'international.

Le Chargé de formation en entreprise, un rôle clé pour le développement des compétences internes. Identifie les besoins de formation au sein de l'entreprise. Conçoit et met en œuvre des programmes de formation adaptés. Organise et coordonne les sessions de formation. Évalue l'efficacité des formations dispensées. Assure la mise à jour des compétences en accord avec les évolutions du secteur. Peut collaborer avec des organismes de formation externes pour enrichir l'offre de formation.

Source : fiche métier officielle France Travail (répertoire ROME 4.0).

Il est référencé dans le répertoire ROME (Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois) sous la famille Chargé / Chargée de formation en entreprise. Cette classification est utilisée par France Travail pour orienter les candidats vers les formations et emplois adaptés.

Ce métier appartient au groupe de formation et d'emploi commerce, gestion, finances, qui regroupe les formations et les emplois partageant des compétences communes, facilitant ainsi les passerelles entre différents cursus.

Plusieurs parcours de formation permettent d'accéder au métier de Chargé de formation en entreprise : retrouvez-les ci-dessous.

Dernière mise à jour : 15/06/2026

Conditions d'accès

Cet emploi est accessible avec un Master en gestion des Ressources Humaines ou une Licence en Sciences de l'Education. Une certification professionnelle en formation continue peut être un atout. Les niveaux d'études requis varient de Bac+3 à Bac+5.

Familles de métiers

  • Chargé / Chargée de formation en entreprise
    M1505

Compétences clés

Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
Enseigner, développer des compétences
Evaluer la qualité et la conformité d'une formation
Evaluer l'efficacité des programmes de formation
Organiser des formations internes

Savoir-être professionnels

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Avoir l'esprit d'équipe
Etre force de proposition
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Contexte de travail

Conditions de travail et risques professionnels

Déplacements professionnels En contact avec du public Station assise prolongée

Lieux et déplacements

Zone nationale

Types de structures

Organisme de formation

Publics spécifiques

Clientèle d'entreprises

Statut d'emploi

Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Marché du travail

Pas de données de recrutement disponibles pour ce métier — l'enquête nationale Besoins en Main-d'Œuvre ne couvre pas tous les métiers, notamment les plus spécialisés.

Exposition à l'automatisation / l'IA

Élevée

Tâches de saisie, calcul et vérification de documents souvent routinières et codifiables.

⚠️ Estimation indicative, non officielle.

Quelles études pour devenir Chargé de formation en entreprise ?

Diplôme d'Etablissement - Chargé(e) d'expériences en recherche scientifique Formation professionnelle - Chargé d'affaires commerciales (Bac+3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de communication (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de communication et du marketing (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de développement commercial (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de développement des ressources humaines (Bac+3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de gestion des ressources humaines (Bac+3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de maintenance en environnement nucléaire (Bac +2) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de marketing et communication (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de missions en ressources humaines (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé de process numériques en production plasturgie (Bac +3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé des Ressources Humaines (Bac+3) - en apprentissage Formation professionnelle - Chargé(e) de gestion technique des bâtiments tertiaires et industriels (Bac +2) - en apprentissage Formation professionnelle - Titre professionnel - Chargé d'affaires en rénovation énergétique du bâtiment (Bac +2) - en apprentissage Master Economie Et Pilotage Des Entreprises - Management des entreprises Master Finance - Chargé d'affaires en banque Master Innovation, Entreprise Et Societe - Développement de la PME-PMI en formation initiale Master Management - Banque – Chargé d’affaires entreprises et professionnels / Gestion de patrimoine Master Management Et Administration Des Entreprises - Entreprise et international Master Monnaie, Banque, Finance, Assurance - Chargé d’affaires entreprises et institutions Master Sciences Sociales - Chargé d'études sociologiques
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Évolution de carrière

Après quelques années d'expérience de Chargé de formation en entreprise, voici des métiers vers lesquels évoluer :

Responsable formation professionnelle en entreprise Gestion des entreprises, comptabilité Chef de projet (Project Management Officer) Informatique, internet consultant en management de l'innovation Matières premières, fabrication, industries auditeur externe Gestion des entreprises, comptabilité consultant en conduite de changement Sciences consultant Banque, assurances, immobilier

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Questions fréquentes

Quelles formations permettent d'accéder au métier de Chargé de formation en entreprise ?
Pour accéder au métier de Chargé de formation en entreprise, plusieurs formations sont disponibles sur Parcoursup. Utilisez le moteur de recherche pour explorer toutes les formations adaptées en France.
Dans quel domaine s'exerce le métier de Chargé de formation en entreprise ?
Le métier de Chargé de formation en entreprise s'inscrit dans le domaine gestion des entreprises, comptabilité , plus précisément dans le secteur Ressources humaines.
Quel est le code ROME du métier Chargé de formation en entreprise ?
Le métier de Chargé de formation en entreprise est référencé dans le ROME (Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois) sous le code : M1505. Ce référentiel est utilisé par France Travail pour orienter les candidats.
Quel est le GFE associé à ce métier ?
Ce métier appartient au groupe de formation et d'emploi commerce, gestion, finances. Le GFE regroupe des formations et des emplois partageant des compétences communes, facilitant les passerelles entre différents cursus.
Où trouver plus d'informations sur le métier de Chargé de formation en entreprise ?
Rendez-vous sur onisep.fr pour obtenir des informations complètes sur les conditions d'exercice, les salaires et les débouchés liés à ce métier.